На совещании с руководителями лечебно-профилактических учреждений области «День главного врача» руководителям медицинских учреждений были представлены два новшества, которые будут внедрены в сфере здравоохранения нашего региона.
Как проинформировал и.о. первого заместителя Председателя Правительства Кировской области Д.А. Матвеев, в рамках сотрудничества Федерального фонда обязательного медицинского страхования с Всемирным Банком в нашем регионе впервые в России будет внедрена новая передовая система оплаты стационарной медицинской помощи по клинико-затратным группам (КЗГ).
КЗГ – это классификация стационарных случаев в группы, клинически однородные и сходные по средней стоимости, структуре затрат и набору используемых клинических ресурсов. Сегодня по такой системе оплачивают медицинскую помощь в 39 странах мира, среди которых США, Франция, Италия, Германия, Япония, Канада и многие другие. Кировская область станет первым в России, где будут использовать данную систему. Это позволит повысить качество медицинской помощи, увеличить финансирование за счет снижения неэффективных затрат, побудит врачей активнее использовать малоинвазивные оперативные вмешательства. Разработка подходов к оплате медицинской помощи по новой системе была проведена при непосредственном участии специалистов Федерального фонда обязательного медицинского страхования, отметил Дмитрий Александрович.
На совещании также обсудили пилотный проект, который позволит повысить доступность и качество медицинской помощи. Это проект по повышению качества услуг в отделениях хирургического профиля круглосуточных стационаров, разработанный департаментом здравоохранения. В проекте смогут принять участие отделения хирургического профиля (хирургические, гинекологические, нейрохирургические, онкологические, офтальмологические, урологические и другие) из 54 учреждений здравоохранения. За качественно оказанную медицинскую помощь отделениям больниц, участвующим в проекте, будут начисляться денежные средства, которые больница сможет направлять на дополнительные выплаты сотрудникам, участвующим в проекте. Оценка деятельности отделений будет осуществляться по таким критериям как хирургическая активность, послеоперационная летальность, послеоперационные осложнения, наличие жалоб на оказание медицинской помощи, внедрение новых методов диагностики и лечения, использование малоинвазивных методов лечения и т.п. Чем больше баллов наберет отделение, тем больше средств оно получит на премии сотрудникам.
Оценка работы отделений больниц, оказывающих хирургическую помощь, и распределение стимулирующих выплат будет проводиться раз в квартал, уточнили в департаменте здравоохранения.
Комментариев нет:
Отправить комментарий